統(tǒng)一社會(huì)信用代碼???
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事業(yè)單位法人年度報(bào)告書
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(??2025??年度)
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單位名稱 |
長(zhǎng)沙市長(zhǎng)郡中學(xué) |
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法定代表人 |
鄧智剛 |
國家事業(yè)單位登記管理局制
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《事業(yè) 單位 法人 證書》 登載 事項(xiàng) |
單位名稱 |
長(zhǎng)沙市長(zhǎng)郡中學(xué) | ||
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宗旨和 業(yè)務(wù)范圍 |
實(shí)施高中學(xué)歷教育、初中義務(wù)教育,促進(jìn)基礎(chǔ)教育發(fā)展。 高中、初中學(xué)歷教育 | |||
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住所 |
長(zhǎng)沙市天心區(qū)學(xué)院街24號(hào) | |||
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法定代表人 |
鄧智剛 | |||
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開辦資金 |
36076.15(萬元) | |||
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經(jīng)費(fèi)來源 |
財(cái)政補(bǔ)助(財(cái)政補(bǔ)助全額) | |||
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舉辦單位 |
長(zhǎng)沙市教育局 | |||
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資產(chǎn) 損益 情況 |
凈資產(chǎn)合計(jì)(所有者權(quán)益合計(jì)) | |||
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年初數(shù)(萬元) |
年末數(shù)(萬元) | |||
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35664.7 |
34906.1 | |||
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網(wǎng)上名稱 |
長(zhǎng)沙市長(zhǎng)郡中學(xué).公益 |
從業(yè)人數(shù) |
290 | |
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對(duì)《條 例》和 實(shí)施細(xì) 則有關(guān) 變更登 記規(guī)定 的執(zhí)行 情況 |
我單位今年以來登記事項(xiàng)未發(fā)生變化 | |||
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開 展 業(yè) 務(wù) 活 動(dòng) 情 況 |
2025年,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在市教育局的正確指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹《事業(yè)單位登記管理暫行條例》和《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細(xì)則》及有關(guān)法律、法規(guī)、政策,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體師生凝心聚力、奮發(fā)有為,全面完成年度工作任務(wù)。現(xiàn)將履職情況公示如下: 一、強(qiáng)化黨建引領(lǐng),把準(zhǔn)辦學(xué)發(fā)展方向 黨委班子將政治建設(shè)擺在首位,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,將加強(qiáng)黨建貫穿辦學(xué)全過程。一是接受政治體檢。二是深化理論學(xué)習(xí)。三是促進(jìn)黨建融合。四是防范政治風(fēng)險(xiǎn)。五是優(yōu)化政治生態(tài)。 二、聚焦主責(zé)主業(yè),五育融通高質(zhì)發(fā)展 1.深耕人才培養(yǎng),賦能拔尖創(chuàng)新成長(zhǎng)。持續(xù)完善拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,各學(xué)科奧賽競(jìng)賽取得豐碩成果,五大學(xué)科全年共108人獲省一等獎(jiǎng)、18人獲全國金牌、4人入選國家集訓(xùn)隊(duì),吳泊成同學(xué)入選化學(xué)競(jìng)賽國家隊(duì)。7月,劉墨涵同學(xué)勇奪第57屆國際化學(xué)奧賽金牌,成為湖南省唯一。高水平運(yùn)動(dòng)隊(duì)在全國賽事中斬獲19枚金牌、17枚銀牌、17枚銅牌,劉銘軒同學(xué)在首屆全國青少年田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上,以13秒03的成績(jī)奪得男子110米欄冠軍,刷新全國少年紀(jì)錄及亞洲少年最佳成績(jī);學(xué)校獲評(píng)“全國群眾體育先進(jìn)單位”,校長(zhǎng)受到習(xí)近平總書記親切接見。校交響樂團(tuán)在第八屆全國中小學(xué)生藝術(shù)展演中獲器樂類一等獎(jiǎng),并作為湖南省唯一器樂團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)展演;合唱團(tuán)獲聲樂類二等獎(jiǎng)并參與開幕式演出。周詩泉同學(xué)獲湖南省青少年科技創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng);成功承辦第六屆百年老校數(shù)學(xué)競(jìng)賽,獲得1金3銀2銅,賽事組織工作獲高度評(píng)價(jià)。 2.落實(shí)立德樹人,健全全面發(fā)展體系。深化德育實(shí)踐,依托“三走進(jìn)、四大節(jié)、五研學(xué)”品牌活動(dòng),組織學(xué)生走進(jìn)新農(nóng)村、省高院等開展實(shí)踐體驗(yàn),全年累計(jì)開展各類文體德育活動(dòng)30余場(chǎng),參與學(xué)生覆蓋率100%;“長(zhǎng)郡義工”年度服務(wù)2萬余次,其育人實(shí)踐獲長(zhǎng)沙市未成年人思想道德建設(shè)“創(chuàng)新案例獎(jiǎng)”。打造紅色教育品牌,組織高一年級(jí)千余名師生赴韶山開展“我的韶山行”紅色研學(xué),持續(xù)開展“行走的思政課堂”。戲劇社原創(chuàng)劇目《廣陵散》面向社會(huì)公益展演,美術(shù)作品亮相湖南美術(shù)館及地鐵數(shù)字展廳。強(qiáng)化心理育人,構(gòu)建課程、輔導(dǎo)、預(yù)警、干預(yù)一體化服務(wù)體系,全年個(gè)體心理輔導(dǎo)120人次以上,筑起心理健康防火墻。拓展協(xié)同育人網(wǎng)絡(luò),與湖南省人民醫(yī)院、長(zhǎng)沙市中級(jí)人民法院、坡子街道派出所、長(zhǎng)沙市博物館、李富春故居等11家社會(huì)單位共建校家社協(xié)同育人“教聯(lián)體”。 3.強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),助推專業(yè)能力提升。學(xué)校圍繞“師德為先、能力為重”的培養(yǎng)理念,構(gòu)建全方位、多層次教師成長(zhǎng)體系,著力提升教師專業(yè)水平。實(shí)施“青藍(lán)工程”,完成83對(duì)教學(xué)及德育師徒結(jié)對(duì),舉辦師徒匯報(bào)課、解題與原創(chuàng)題設(shè)計(jì)、講題、片段教學(xué)等系列賽事,青年教師團(tuán)隊(duì)在市級(jí)教師素養(yǎng)大賽中榮獲9項(xiàng)一等獎(jiǎng),4組教師獲省在線集體備課大賽一等獎(jiǎng)。加強(qiáng)名師引領(lǐng),推動(dòng)集團(tuán)10個(gè)學(xué)科名師工作室規(guī)范化運(yùn)行,體育、化學(xué)、信息3個(gè)市級(jí)名師工作室落戶我校。精準(zhǔn)開展多元培訓(xùn),組織120余名教師參與各級(jí)校外培訓(xùn)。全年教師獲教科研獎(jiǎng)項(xiàng)576項(xiàng),其中國家級(jí)79項(xiàng)、省級(jí)115項(xiàng),19篇教學(xué)論文發(fā)表于國家、省級(jí)核心刊物;“精毅體育”獲湖南省基礎(chǔ)教育教學(xué)成果特等獎(jiǎng)第一名,省市課題結(jié)題率100%,多部教學(xué)著作即將出版。 4.推動(dòng)科教融合,加速數(shù)字轉(zhuǎn)型進(jìn)程。積極推進(jìn)教育數(shù)字化,引入C30智能教學(xué)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“教-學(xué)-評(píng)-管-研”全鏈路閉環(huán)應(yīng)用,組建71人“人工智能教學(xué)工作坊”,推動(dòng)AI工具與教學(xué)深度融合,探索AI工具在教學(xué)中的應(yīng)用。打造“長(zhǎng)郡中學(xué)數(shù)智作業(yè)”特色品牌,完成11本學(xué)科數(shù)智作業(yè)編制,錄入優(yōu)質(zhì)試題8032道,實(shí)現(xiàn)作業(yè)精準(zhǔn)批改與學(xué)情分析。11月,分別舉辦“卓越校長(zhǎng)”峰會(huì)和“雙休背景下數(shù)智賦能教學(xué)探索”主題教學(xué)開放活動(dòng),吸引全國20余個(gè)省份、300余所學(xué)校共3.57萬人次線上線下參與,充分展示了學(xué)校數(shù)字化教學(xué)改革成果。 5.聚力輻射聯(lián)動(dòng),履行集團(tuán)社會(huì)責(zé)任。加強(qiáng)資源輻射,與湖南大學(xué)簽署附屬中學(xué)委托管理協(xié)議并派駐管理團(tuán)隊(duì),積極推進(jìn)長(zhǎng)郡金洲新城中學(xué)深度托管與長(zhǎng)郡云龍第二輪合作,漣源二中掛牌加入長(zhǎng)郡教育集團(tuán),與麓山國際共同簽署津市一中幫扶協(xié)議。接待澳門濠江中學(xué)12名教師、香港迦密中學(xué)100余名師生來校進(jìn)行友好交流訪問。全年接待來自省內(nèi)外的各類教育考察代表團(tuán)40多個(gè),累計(jì)接待超1000人次。統(tǒng)籌集團(tuán)內(nèi)部交流,成功主辦集團(tuán)“高質(zhì)量辦學(xué)的校本探索”高峰論壇、第九屆主題研討會(huì)及2025年長(zhǎng)郡教育集團(tuán)年會(huì)三大活動(dòng)。年內(nèi),校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)赴十余所成員校實(shí)地考察調(diào)研,為集團(tuán)校發(fā)展把脈問診。著力加強(qiáng)制度建設(shè),制定出臺(tái)《合作辦學(xué)外派干部考核辦法》《合作學(xué)校教學(xué)質(zhì)量評(píng)估辦法》。 6.加強(qiáng)品牌宣傳,傳遞育人情懷溫度。宣傳工作堅(jiān)持從日常教育教學(xué)場(chǎng)景中捕捉素材,精心策劃,講好校園故事。官微全年發(fā)布推送189條,累計(jì)閱讀量超202萬次;官方抖音、視頻號(hào)總播放量達(dá)1466萬次,傳播力顯著增強(qiáng)。中央電視臺(tái)、湖南衛(wèi)視等國家及省市級(jí)主流媒體全年報(bào)道學(xué)校超100篇,提升了學(xué)校的美譽(yù)度與影響力。經(jīng)中國人民大學(xué)教育學(xué)院、評(píng)價(jià)研究中心,創(chuàng)新人才教育研究會(huì)與《教育家》雜志社聯(lián)合專家組綜合考察,長(zhǎng)郡中學(xué)入選“2025年度學(xué)校”,其案例《數(shù)智賦能添新力,強(qiáng)師興校向未來》將集結(jié)出版,品牌建設(shè)邁上新臺(tái)階。 7.厚植人文關(guān)懷,辦好師生民生實(shí)事。為增強(qiáng)廣大教職工歸屬感,學(xué)校努力推進(jìn)教師幸福工程。全年慰問生病、生育等教職工28人次,幫扶因病致困教職工,開設(shè)教職工子弟周末體育興趣班,辦理醫(yī)療互助保險(xiǎn),組織春日健行、親子運(yùn)動(dòng)會(huì)、集團(tuán)市直學(xué)校籃球賽、青年教師新年歡樂會(huì)等豐富多彩的文體活動(dòng)。精準(zhǔn)落實(shí)學(xué)生資助政策,惠及97人次。 8.筑牢安全屏障,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控效能。健全安全管理制度體系,制定防汛、緊急避險(xiǎn)等多項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,建立多層次、高頻次的巡查機(jī)制,校領(lǐng)導(dǎo)每月帶隊(duì)督查,形成隱患整改閉環(huán)管理。強(qiáng)化應(yīng)急能力建設(shè),全年開展消防演練、反恐防暴訓(xùn)練等各類應(yīng)急演練數(shù)十場(chǎng),覆蓋全體師生及工勤人員;深化法治與安全宣傳教育,聘請(qǐng)法治副校長(zhǎng),開展“模擬法庭”“送法進(jìn)校園”等活動(dòng),全年開展交通安全、防性侵、消防安全等主題教育十余次,切實(shí)提升了師生安全防范意識(shí)與能力,全年未發(fā)生重大安全責(zé)任事故。 三、統(tǒng)籌發(fā)展規(guī)劃,擘畫更遠(yuǎn)更美愿景 領(lǐng)導(dǎo)班子立足學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,統(tǒng)籌推進(jìn)規(guī)劃編制與校園建設(shè),為高質(zhì)量發(fā)展筑牢硬件支撐與戰(zhàn)略根基。一是科學(xué)謀劃“十五五”。二是穩(wěn)步推進(jìn)新老校區(qū)建設(shè)。 本單位不存在開辦企業(yè)情況。 | |||
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相關(guān)資質(zhì)認(rèn)可或執(zhí)業(yè)許可證明文件及有效期 |
無 | |||
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績(jī)效和受獎(jiǎng)懲及訴訟投訴情況 |
無 | |||
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接受捐贈(zèng) 資助及使用情況 |
無 | |||